Fascynujący cytat Dr Graves’a

Następujący cytat z Dr Gravesa w NEQ wyjaśnia jego pozycję na DQ przez przejścia ER i kontynuację myślenia dotyczącego ryzyka ludzkiego przetrwania oraz jakie działanie to za sobą pociąga. Obserwujemy obecnie jak 4./5. poziom egzystencji z systemami środowiskowymi i społecznymi zbliża się do upadku, podczas gdy indywidualne możliwości i różnorodność wyboru są dla wielu w wyższym punkcie. Czasem ekstrapolacje tego są nazywane myśleniem „drugiej warstwy”, ale jest to iluzja. Czytaj dalej

Czym jest „podstawowa dyrektywa/wytyczna”?

Szczerze mówiąc, nie mamy pojęcia. Istoty ludzkie skupione na każdym poziomie spirali będą miały poczucie pewnych priorytetów, więc każdy może wymyślić tematy, które będą pasować do jego sposobu myślenia – dyrektywy dla uratowania ludzi, kontrolowania ludzi, nawracania ludzi, dominacji nad ludźmi, wychowywania ludzi, poznawania ludzi, kochania ludzi, przemieniania ludzi, itd. Zatem istnieje rodzaj podstawowej dyrektywy w kierunku bardziej złożonych systemów i nawet podstawowy Czytaj dalej

Trzecia warstwa

Gdzie mogę przeczytać o poziomach trzeciej warstwy – A”N”, B”O”, itd.? Jeżeli chodzi o wiarygodną lekturę materiałów dostępnych w Internecie, dotyczących „podwójnych cudzysłowów”, to takowych tekstów nie ma.  Można znaleźć niewiele tekstów o dwóch pierwszych poziomach z pojedynczymi cudzysłowami, które moglibyśmy polecić. Fakt, że takie poziomy nadejdą, było czystym domysłem Dr Gravesa, gdy zastanawiał się, co się może wydarzyć, jeśli ludzka natura Czytaj dalej

Pierwsza i druga warstwa – V

Tier inflation. Sugestia skupia się teraz na tym, że druga warstwa składa się tylko z A’-N’ (żółty) i B’-O’ (turkusowy) oraz że C’-P’ (koralowy) jest tam, gdzie ego zaczyna się rozpuszczać w kierunku wielkiej unifikacji z bóstwem. Pojawił się cały schemat nowych kolorów, aby to wyjaśnić. Nie jest to Graves ani Spiral Dynamics, ale ukazuje kreatywność i (być może) pobożne życzenia (wishful thinking). Niebiosa nam pomogą, jest tam mowa o przebudzeniu „trzeciej Czytaj dalej

Pierwsza i druga warstwa – IV

Zbytnie podkreślanie różnić między pierwszą, a drugą warstwą może podążać za fałszywą – lub przynajmniej nieważną – cechą; a projektowanie przyszłych warstw jest w najgorszym przypadku popisem aroganckiej dumy, a w najlepszym - zajęciem dla wyznawców. Sugerujemy skoncentrowanie się na bardziej funkcjonalnej spirali ludzkiej niż rozpraszanie się „warstwowością”. Wygląda na to, że „druga warstwa” jest teraz odpowiednikiem stopnia A+; jest komplementem z wyboru. Czytaj dalej

Czy istnieje linia czasu dla wyłaniania się systemów?

Model Spiral Dynamics nie jest chronologiczny, czy oparty na wieku. Innymi słowy, jeden poziom nie pojawia się w wieku lat dwóch, potem trzech, inny w wieku siedmiu lat, kolejny w wieku lat osiemnastu i coś jeszcze innego w wieku lat 25 lub 45 lub 95. Dr Graves zawsze skłaniał się ku Piagetowi i teoretykom rozwoju dziecięcego, aby zrozumieć, które cechy osobowości rodzą się wcześnie i mogą być powiązane z etapami rozwoju u dzieci. Jego zainteresowanie było ukierunkowane na „dojrzałe” Czytaj dalej

Spiral Dynamics na świecie – III

Co oznaczają pary liter (AN, BO, CP, itd.)? Pary liter były oryginalną terminologią Dr Gravesa. Jego pojęcie podwójnej spirali zawierało warunki egzystencji w środowisku (warunki życiowe w Spiral Dynamics), jak pierwsze litery – A, B, C, D, E, F, G (lub A’), H (lub B’), itd. Drugie litery – N, O, P, Q, R, S, T (lub N’), U (lub O’), itd. – przedstawiają systemy radzenia sobie, wyprodukowane przez narzędzia neurobiologiczne w mózgu. Tworząc tę listy, podzielił alfabet na Czytaj dalej

Spiral Dynamics na świecie – II

Punkty zapalne rodzą się wówczas, gdy interesy korporacyjne połączone z władzą rządową (corporatocracies) ze strefy pomarańczowej przejmują władzę nad ludami rdzennymi z obszaru fioletowo-niebieskiego, przynosząc idee postępu i plany rozwoju, które w danym czasie nie pasują do rzeczywistości i które ostatecznie niszczą mniej złożone kultury, języki, wiedzę i ekologie poprzez eksploatowanie ich z tym co „za dużo, za wcześnie”, aniżeli z „za mało, za późno”. Jednak Czytaj dalej

Spiral Dynamics na świecie – I

W modelu Spiral Dynamics rodzina ciepłych kolorów ukazuje koncentrację na świecie zewnętrznym oraz to, jak to osiągnąć i opanować (z wewnętrznym, zorientowanym na „ja” miejscu kontroli – „Ja jestem centrum siły”). Zimne kolory skupiają się na świecie wewnętrznym i na tym, jak osiągnąć w nim spokój (z zewnętrznym, zorientowanym na „my” miejscem kontroli – „Miejsce siły jest poza mną.”) Spirala wiruje między tymi biegunami indywidualnego „ja” i zbiorowego Czytaj dalej

Kurs zdolności przywódczych dla menadżerów

Zaprojektowaliśmy kurs zdolności przywódczych dla menadżerów, wyłącznie dla menadżerów w biznesie i innych organizacjach, które są gotowe dokonać przejścia z zarządzania do przywództwa. Kurs ofiaruje Ci nowe umiejętności: skuteczna interakcja z innymi motywacja pracowników i współpracowników do coraz lepszej pracy komunikowanie się we wrażliwy, niegrożący sposób przeprowadzanie analiz, które pomogą w zidentyfikowaniu obszarów problemowych, w rozwiązywaniu Czytaj dalej